年初以来，绥芬河法院始终坚持以当事人为本的司法理念，紧紧围绕人民群众的新要求、新期待，立足审判职能，以服务民生、改善、保障民生为出发点，强化三个方面，全力践行司法为民宗旨，受到了当地市委和群众好评。

　　一是坚持从严治警，改进队伍作风建设。近年来，该院始终把从严治警，改进队伍作风建设摆在各项工作的首位。一是以开展的“深入学习实践科学发展观活动”、“集中治理司法领域突出问题活动”、“服务年”活动为载体，认真落实“五个严禁”及《法官法》的规定。

　　二是主动聘请人大代表、政协委员、企业代表、老干部等20名廉政执法监督员，针对干警公正执法、廉政建设等方面，采取向案件双方当事人发放征求意见函、上门调查等方式，进行监督、检查，大力加强了队伍纪律作风和党风廉政建设。

　　三是健立健全监督机制。制定完善了《绥芬河法院机关管理四项制度》、《绥芬河法院标准化管理》等10余项规章制度。同时，狠抓规章制度的落实，每周由办公室、纪检监察室，不定期对干警的“酒、车、勤”等方面进行检查，每月下发一期通报，使每位干警在思想上都受到警示，取得了较好效果。二、健全便民措施，服务群众诉讼。一是开通诉讼服务网站“阳光审判网”，将立案、庭审、裁判文书、执行信息等十项公布在网上(非涉密及个人隐私案件)，向社会公布了民意沟通热线及意见建议平台等功能区，当事人和群众可以通过网站查看开庭时间、反映问题、法律咨询，既方便事人查询，又促进审判公开。二是大力推行电话预约立案、就地立案、上门立案等便民立案方式，在立案大厅设立导诉员，设置电子触摸屏，实行诉讼风险提示制度，指导当事人诉讼。坚持热情服务,要求每位干警在接待当事人时必须做到热心、细心、耐心，不歧视、不刁难当事人。

　　四是扎实开展“送法进乡、送法进企、送法进校园”活动，通过举办法制讲座、法律大集、发放宣传资料等形式，为群众解决实际问题，普及法律知识。上半年，召开法律大集、法律宣传月活动2次，印发宣传手册100余本，营造良好的学法氛围。

    五是为方便群众诉讼,在基层设立巡回办案点,法官定期到巡回办案点受理案件或开庭审理，完善了“庭、网、点”三位一体的立案审判模式，推出了“假日法庭”、“假日执行”等措施。上半年，巡回审理案件4件，解答百姓咨询100余人次。五是加大司法救助力度，进一步落实诉讼费缓、减、免等惠民措施,确保经济困难群众打得起官司。上半年，受理缓、减、免收诉讼费1件，缓、减、免收诉讼费5280元。

　　六是健全工作机制，高度重视民生案件。一是积极开展“信访下基层”活动，加强判后释法答疑。院长带领各庭室长深入社区、企业、农村，走访广大干部群众,及时掌握信访线索，上门解决当事人实际困难，最大限度化解矛盾冲突。二是大力强化调解工作，化解矛盾促稳定。调解中，全面发挥代理人、陪审员、基层调解组织的积极性，注重利用亲情、友情及社会各方面关系，做好当事人工作，提高调解的成功率。上半年，绥芬河市法院审结民商事案件422件，调撤率达到91.94%。

   七是齐抓共管，解决执行积案。将执行工作纳入党政中心工作中，坚持执行联动机制和执行威慑机制，加大执行积案力度,讲求执行艺术，力促执行和解。